BTS Support à l'action managériale
Le BTS SAM de l’ETS forme en deux ans des professionnels polyvalents capables de piloter des projets, d’assister des managers et de gérer les ressources humaines ou administratives. Accessible en initial ou en alternance, il allie rigueur, adaptabilité et formation en phase avec les attentes du marché.
- Initial ou alternance
- Titre RNCP n°38364
BTS Support à l’action managériale
Maîtrisez l'art du support managérial et devenez un professionnel polyvalent
Le BTS Support à l'Action Managériale (SAM) est une formation post-bac en deux ans qui vous forme aux métiers transversaux de l'entreprise moderne. Cette formation polyvalente vous permettra de devenir le bras droit indispensable des managers, en maîtrisant la gestion de projets, les ressources humaines, l'administration et la communication professionnelle. Reconnu par l'État, ce BTS SAM ouvre les portes d'un secteur qui recrute activement et offre de réelles perspectives d'évolution.
À l'ETS, nous vous proposons un cursus complet alliant excellence académique et immersion professionnelle, avec la possibilité de suivre votre formation en initial ou en alternance sur notre campus parisien d'exception.
Vous êtes organisé, rigoureux et appréciez la polyvalence ? Le BTS SAM est fait pour vous !
Cette formation s'adresse aux bacheliers motivés par le management, la gestion de projets et la communication. Vous devez faire preuve de qualités relationnelles, d'un excellent sens de l'organisation et d'une capacité d'adaptation face à des missions variées et évolutives.
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Qu’est-ce que l’on apprend ? Le BTS Support à l'action managériale vous forme à devenir un collaborateur polyvalent et indispensable au sein des organisations. Vous développerez des compétences transversales essentielles dans le monde professionnel contemporain.
Vous apprendrez à organiser et optimiser les processus administratifs, depuis la gestion documentaire jusqu'à la coordination des équipes. La formation vous permettra de maîtriser la gestion de projets dans sa globalité : planification, suivi, évaluation et reporting. Vous développerez également une expertise en gestion des ressources humaines, incluant le recrutement, la formation et l'administration du personnel.
La dimension communication occupe une place centrale dans le cursus. Vous renforcerez vos compétences rédactionnelles et orales, en français et en anglais, tout en maîtrisant les outils digitaux de communication moderne. La formation intègre aussi une solide culture économique, juridique et managériale, indispensable pour comprendre l'environnement des entreprises et prendre des décisions éclairées.
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Au programme -
1ère année de BTS - Organisation des processus administratifs et documentaires
- Initiation à la gestion de projets et méthodes de travail collaboratives
- Communication professionnelle écrite et orale
- Bases de la gestion des ressources humaines
- Culture générale et expression française
- Langue vivante étrangère (Anglais)
- Culture économique, juridique et managériale
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2ème année de BTS - Gestion avancée de projets et pilotage d'équipes
- Approfondissement en gestion des ressources humaines
- Communication digitale et outils collaboratifs
- Management et animation d'équipes
- Projet professionnel appliqué en entreprise
- Préparation aux épreuves d'examen et certification
À l'ETS, nous avons conçu un programme qui privilégie l'approche pratique et professionnalisante. Nos étudiants bénéficient d'un encadrement personnalisé dans des classes à effectifs réduits, permettant un suivi individualisé de leur progression. Notre équipe pédagogique, composée de professionnels en activité, garantit une formation en phase avec les réalités du marché du travail.
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Campus Cette formation est disponible à :
Vous souhaitez nous rejoindre ?
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Quelles conditions pour s’inscrire ? Pour intégrer notre BTS Support à l'action managériale (SAM), vous devez :
- Être titulaire d'un baccalauréat (général, technologique ou professionnel) ou d'un diplôme de niveau 4
- Passer un entretien de motivation pour évaluer votre projet professionnel
- Compléter notre dossier de candidature
Pour les candidats étrangers : fournir une attestation de comparabilité ENIC NARIC et justifier d'un niveau de français B2 minimum.
Rentrée en septembre.
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Quels métiers après ce BTS SAM ?
En détails
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Titre RNCP n°38364
BTS Supports à l’action managériale de Niveau 5 :
- Centre certificateur : MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE
- Date d'enregistrement : le 11/12/2023
- Codes NSF : 310p
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Pré-requis
Avoir validé un baccalauréat général, technologique ou professionnel OU un titre de niveau 4 OU un diplôme étranger traduit en français avec attestation de comparabilité ENIC NARIC.
Niveau de français minimum B2
Langue vivante 1 : Anglais
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Modalités d’accès
La procédure d’admission de cette formation suit les étapes définies ci-dessous :
Etape 1 :
- Complétion et envoi du dossier de candidature :
- CV
- Lettre de motivation
- copie des relevés de notes OU copie des diplômes obtenus
Etape 2 :
- Entretien d’admissibilité (30 à 40 min)
Etape 3 :
- Test d’admission (si nécessaire)
Etape 4 :
- Confirmation d’admission et envoi du dossier d’inscription sous 72h
Délai de traitement moyen de la procédure d'admission : 1 semaine.
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Indicateurs de performance
Pour consulter nos indicateurs de résultats, veuillez télécharger le document, en cliquant ici.
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Objectifs et compétences visées
Ces 2 années de formation visent l’acquisition des compétences suivantes :
- Organiser des processus administratifs
- Gérer un projet
- Collaborer à la gestion des ressources humaines
- Développer une culture générale et des capacités d'expression
- Développer une culture économique, juridique et managériale
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Durée et format
Durée de l'année de formation :
- En formation initiale : 750 heures
- En formation en alternance : 675 heures
Date de la rentrée : Septembre / octobre
Rythme de la formation (en alternance) : 3 jours entreprise / 2 jours formation
Stage obligatoire : En formation initiale uniquement : 7 ou 8 semaines obligatoires
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Modalités pédagogiques
En formation initiale : 100% des cours sont collectifs programmés en présentiel.
En formation continue : La formation s’articule autour de sessions présentielles et en e-learning avec un ratio de :
- 95% en cours collectifs programmés
- 5% en cours individuels à rythme personnel
Le groupe MediaSchool a noué un partenariat stratégique avec une plateforme de digital-learning pour proposer des cours de renforcement des compétences et enrichir les ressources pédagogiques déjà existantes.
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Modalités de contrôle des connaissances
2 examens blancs par année de formation (écrits et oraux) en condition d’examen.
Pour obtenir le diplôme, il est nécessaire d’obtenir au moins 10/20 à l’examen final organisé par l’Education Nationale.
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Méthodes mobilisées
Nous articulons nos méthodes pédagogiques autour de 4 grandes thématiques :
1. Mise en situation professionnelle réelle : Etude de cas
2. Cours théoriques :
- En individuel à rythme personnel (e-learning)
- En collectif en présentiel
3. Ateliers mentorés en sous-groupe
4. Master Class institutionnelles
En complément, nous orientons nos apprenants vers les plateformes partenaires éditrices de contenus afin qu’ils suivent des modules de formation obligatoires (Openclassrooms).
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Accessibilité aux personnes en situation de handicap
Nos locaux sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Pour nos formations 100% à distance, nous nous engageons à rendre nos formations accessibles à toutes les personnes, y compris celles en situation de handicap.
Pour toute personne reconnue en situation de handicap ou souhaitant nous faire part d'une difficulté morale ou physique, nous vous invitons à contacter le référent handicap du campus pour étudier la faisabilité de votre projet de formation.
Coordonnées du référent handicap : Louis-Guy GALBAS-FRONTINOIS - lg.galbas-frontinois@ecoleiris.fr
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Contact
01 44 29 23 60 (du lundi au vendredi du 8h30 à 18h30)